• MFR

    Plus de 340 jeunes, issus des maisons familiales rurales (MFR) du département, ont participé à une journée de prévention des risques professionnels entre le 6 et le 8 septembre, à Anse.

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  • Emploi

    Pour la seconde année, Gérard Jambon a fait appel à la brigade d’insertion viticole, créée par le groupe Actem, pour compléter son équipe de vendangeurs. Via cette brigade, Actem souhaite faciliter le recrutement des vendangeurs dans le Beaujolais et former des personnes en insertion aux métiers de la vigne.

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  • Beaujolais

    Jeudi 8 septembre, lors d’une visite de Christophe Guilloteau, président du Département, et d’élus locaux, les viticulteurs du Beaujolais ont demandé à ce qu’une plus large promotion de leur métier soit faite auprès des jeunes générations.

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  • Formation

    Lundi 29 août, les premiers élèves ont fait leur retour à la maison familiale rurale (MFR) de Saint-Romain-de-Popey. Le coup d’envoi d’une nouvelle année scolaire à partager avec ses camarades évidemment, mais également avec les formateurs et les personnes de l’ombre qui rendent leur quotidien plus doux, comme à la maison. Rencontre avec plusieurs d’entre eux.

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  • Témoignage

    Redonner le goût d’apprendre et de se former à des jeunes qui ne se retrouvaient plus du tout dans le système scolaire classique. Telle est la prouesse que parvient à réaliser le réseau des maisons familiales rurales (MFR). Caroline Ansaldi, jeune fille en 3e année de bac pro commerce à la MFR de Villié Morgon, livre son ressenti, vu de l’intérieur.

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  • TRAVAUX AGRICOLES

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  • Enseignement agricole

    Après avoir planché aux épreuves des examens de l‘enseignement agricole, le verdict est tombé. Les résultats viennent d’être publiés par le ministère de l’Agriculture et de la souveraineté alimentaire.  Découvrez le nom des nouveaux diplômés dans le Rhône.

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  • EMPLOI

    Alors que la main-d’œuvre fait cruellement défaut mettant en péril la pérennité de certaines filières, le comité d’orientation de la production agricole et des territoires pour l’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes a présenté à l’ensemble de ses partenaires un plan de bataille ambitieux.

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